El Consell modifica els Pressupostos per a augmentar el salari a 150.000 empleats El Consell modifica els Pressupostos per a augmentar el salari a 150.000 empleats
El president del Consell, Ximo Puig. FOTO: EFE/ Juan Carlos Cárdenas

S'autoritza una taxa addicional de reposició del 5% per a creació de nous serveis i increment de l'activitat i jubilacions

El Consell modifica els Pressupostos per a augmentar el salari a 150.000 empleats

S'autoritza una taxa addicional de reposició del 5% per a creació de nous serveis i increment de l'activitat i jubilacions

El Consell modifica els Pressupostos per a augmentar el salari a 150.000 empleats

El president del Consell, Ximo Puig. FOTO: EFE/ Juan Carlos Cárdenas

  • Redacció València / EFE

  • | 13 de jul, 2018 - 13:33

El ple del Consell ha aprovat aquest divendres la modificació dels Pressupostos de la Generalitat per a incorporar l'augment salarial recollit en els Pressupostos Generals de l'Estat per a 150.000 empleats públics valencians i ampliar la taxa de reposició.

Aquesta modificació pressupostària adapta les retribucions de funcionaris de la Generalitat, universitats i centres docents concertats a la llei estatal recentment publicada, la qual cosa suposa una pujada del 1,5% des de l'1 de gener, i un 0,25% addicional condicionat al fet que el PIB cresca almenys el 3,1% i que es percebria amb efectes des de l'1 de juliol d'aquest any.

Segons ha explicat en la roda de premsa posterior al ple del Consell la seua vicepresidenta i portaveu, Mónica Oltra, el decret llei de modificació pressupostària aprovat manté la taxa de reposició d'efectius en el 100% en serveis prioritaris, incorporant Tecnologies de la Informació, a temps que s'amplia del 50% al 75% per a la resta de serveis.

A més, s'autoritza una taxa addicional de reposició del 5% per a creació de nous serveis, increment de l'activitat i jubilacions, i es posa en marxa un nou procés d'estabilització del personal temporal.

El decret llei recull, tal com està fixat en els pressupostos generals de l'Estat, la possibilitat que la massa salarial puga incrementar-se en un 0,20% addicional amb la finalitat que les diferents administracions puguen adoptar mesures per a la racionalització de les plantilles i les retribucions.

En concret, la norma, que es remetrà a les Corts per a la seua convalidació, permetrà, entre altres actuacions, l'homologació de retribucions lligada a la desaparició de la bretxa salarial en sectors especialment feminitzats, segons la Generalitat.

En el marc d'aquesta adaptació a la legislació bàsica estatal, s'inclouen així mateix les noves directrius fixades sobre el complement de la prestació econòmica en situació d'incapacitat temporal del personal al servei del sector públic de la Generalitat, de manera que s'elimina el descompte per baixa laboral introduït el 2012, i el nou règim de gaudi del permís de paternitat, que s'amplia a sis setmanes.

Una altra novetat és l'autorització perquè en les ofertes d'ocupació pública que es convoquen per cobrir els efectius es puga oferir un nombre de places equivalent al 5% del total de la taxa de reposició, que aniran destinats a l'establiment de nous serveis públics, a l'increment de l'activitat estacional per l'activitat turística o per atendre l'elevat volum de jubilacions esperades.

El decret llei autoritza una taxa addicional per a l'estabilització d'ocupació temporal que inclourà les places de naturalesa estructural que, estant dotades pressupostàriament, hagen estat ocupades de forma temporal i ininterrompudament almenys en els tres anys anteriors a 31 de desembre de 2017 als següents serveis i col·lectius: personal d'administració i serveis generals, d'investigació, de salut pública i inspecció mèdica, a més d'altres serveis públics.

En els Pressupostos de la Generalitat per 2018, atès que no s'havien aprovat encara els pressupostos generals de l'Estat, es va optar per mantenir les retribucions per als empleats públics en els mateixos termes que el 2017, però establint els mecanismes que feien possible una futura revisió d'aquestes retribucions.

És la mateixa situació que es va donar l'any passat i que ja va obligar a aprovar un decret llei per actualitzar les retribucions del personal. Gràcies a aquesta previsió, els pressupostos autonòmics de 2018 contemplen una reserva de fons per a atendre l'increment, un cop aprovats els pressupostos generals de l'Estat.


Si podeu llegir aquesta informació és perquè hi ha moltes persones que s’han fet subscriptores i d’altres que també són sòcies de la cooperativa Diari Jornada.

Si volem fer informació lliure, deslligada dels grans poders polítics i econòmics, amb una publicitat que passi el nostre codi ètic i sense continguts patrocinats, necessitem ser més. Necessitem que et sumis al projecte per poder explicar l’actualitat diària des de Barcelona, Palma i València amb rigor, honestedat, des de les esquerres i el feminisme i en català.

No t’ho pensis més: fes la teva subscripció i/o la teva aportació com a sòcia cooperativista.

Ens venem només a tu